Brain & Train GbR Gwendolyn & Susanne Beutelschieß in Esslingen und Ulm, Mediation, Beratung, Coaching, Familienmediation, Wirtschaftsmediation, Schulmediation, Trainings, Seminare, Workshops für den privaten sowie den beruflichen Bereich.
Brain & Train GbR Gwendolyn & Susanne Beutelschieß in Esslingen und Ulm, Mediation, Beratung, Coaching, Familienmediation, Wirtschaftsmediation, Schulmediation, Trainings, Seminare, Workshops für den privaten sowie den beruflichen Bereich.
 

Intensivworkshop: Führung für Nachwuchsführungskräfte

 

 

Zielgrupper:

Nachwuchsführungskräfte und Führungskräfte, die erst kurz in der neuen Führungsverantwortung stehen oder kurz davor sind Führungsverantwortung zu übernehmen.

 

Zielsetzung/Nutzen:

Eine Führungsaufgabe erstmals zu übernehmen, heißt ganz anderen Erwartungen entsprechen zu müssen. Mitarbeiter sind nicht mehr Kollegen, Vorgesetzte erwarten plötzlich viel mehr und man setzt sich selbst gehörig unter Druck.

 

Die künftigen Führungskräfte sollen allen Erwartungen gerecht werden. Was ihnen aber meist dazu fehlt, sind die Kenntnisse jahrelanger Erfahrung auf diesem Gebiet.

 

Mit diesem Intensivworkshop werden die wichtigsten Voraussetzungen für einen schnellen und positiven Einstieg in die neue Fürhungsrolle geschaffen.

 

Der Intensivworkshop besteht aus 2 Modulen zu je 2 Tagen, in denen ein umfassendes Hintergrundwissen, in der Praxis anwendbare Fühungsinstrumente und Methoden sowie praxistaugliche Handlungsempfehlungen vermittelt werden.

 

Die Teilnehmer/innen erhalten Sicherheit und Selbstbewusstsein in ihrer neuen Führungsrolle, lernen ihre Stärken und auch ihre Schwächen rechtzeitig auf dem für sie neuen Gebiet kennen und erhalten  konstruktives Feedback in Ihrem neuen Führungsverhalten.

 

Der Workshop ist eine Mischung aus persönlicher Analyse und Wissensvermittlung, verbunden mit Praxistrainings, die Einschätzung teilweise latent vorhandener eigener persönlicher Einstellungen und die Entwicklung eines eigenen "persönlichen Führungsstils".

 

Methoden:

Einzel- und Gruppenarbeiten, Verhandlungsübungen, Gruppen- und Einzelfeedback, praktische Übungen anhand von Fallbeispielen, Gruppengespräche und -diskussionen

 

Inhalte:

  • Modul 1: Die Kunst der Führung - neu in der Führungsrolle, Führung übernehmen, Definieren der eigenen Rolle und Gestalten der neuen Position -
  • Modul 2: Führung und Organisation - Instrumente, Delegation, Kommunikation, Motivation, Leistung und Selbstmanagement - 

 

Teilnehmer:

max. 10 Teilnehmer/innen

 

Dauer:

2 Module zu je 2 Tagen

 

 

Brain & Train GbR Gwendolyn & Susanne Beutelschieß

Mit Standorten in  Esslingen und Ulm

 

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